 2003 年 6月議会に向けての委員会
総務委員協議会
ライン・スタッフ・マネージャー
横文字多い機構改革
企画財政部より『簡素で役割がわかりやすい職制を目指して「ライン部門」と「スタッフ部門」を明確に区分し、グループ制を実施する』機構改革について説明がありました。ライン部門は市民サービスを提供するところ、スタッフ部門というのが公約施策や懸案課題等を推進するところです。これまで17あった補職が10程度になり、簡素化されたことは評価できますが、スタッフ部門の課長・主幹の補職名は『スタッフマネージャー』に「○○課長補佐」が「○○グループリーダー」に代わりました。文字数が増えることもさることながら、マネージャーとかリーダーなど横文字になり、市民にはわかりにくい名前ではないかと指摘しました。皆さんはいかが思いますか？
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